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シッターのお給料と待遇って、実際どう? ― 仙台で働く3人のモデルケース

シッターのお給料と待遇って、実際どう? ― 仙台で働く3人のモデルケース

シッターのお給料と待遇って、実際どう? ― 仙台で働く3人のモデルケース

「ベビーシッターの仕事、少し気になっている。でも、お給料って実際どのくらい?」「交通費や保険はどうなっているの?」「家計の足しにはしたいけれど、無理はしたくない」――応募を考えてくださる方から、いちばん多くいただくのが、こうした“お金と働き方”の正直なギモンです。

聞きにくいけれど、いちばん大切な話。今回は、仙台で働く3人のモデルケース(※わかりやすくお伝えするためのイメージです)と一緒に、できるだけ正直にお伝えします。

まず、時給の“目安”を知っておく

ベビーシッターのお給料は、公開されている求人情報をもとにすると、時給でおよそ900〜1,800円が一つの目安です。求人ボックスが掲載求人から算出した2026年のデータでは、ベビーシッターの平均時給は約1,191円。仙台市内の求人例を見ても、時給1,040〜1,370円ほどの募集が見られます。

ただし、これはあくまで“世の中全体の目安”です。Family Sitter での実際の時給や手当は、これまでのご経験、お持ちの資格、お引き受けいただくお仕事の内容によって、お一人ずつ変わってきます。具体的な金額は、最初の面談の場でゆっくりお伝えしますので、「だいたいの相場観」として頭の片隅に置いていただければ十分です。

モデルケース①:すきま時間を活かすAさん(30代・子育て中)

お子さんを幼稚園に預けている午前中だけ、週に2日ほど。1回3時間ほどで、ご自宅の近くのお宅を中心にお引き受け。「フルタイムは難しいけれど、すきま時間がちょっとした家計の支えになっています」というスタイルです。

モデルケース②:本業と両立するBさん(40代・Wワーク)

本業のお休みに合わせて、月に数回。平日の夜や土日の単発のお仕事もOK。「予定が読みにくい働き方なので、“好きな日に、無理なく”入れるのがありがたい」という声です。

モデルケース③:経験を活かすCさん(50代・ブランク明け)

以前の子育てや保育のお仕事の経験を活かして、日中の時間帯に週3日ほど。「ブランクがあって不安でしたが、研修と事務局のサポートで、少しずつ自分のペースを取り戻せました」というケースです。

いずれも、回数や時間帯は“その人の暮らし”に合わせて決めていくもの。決まった型に合わせるのではなく、続けられるペースを一緒に探していきます。

お給料の“その先”――待遇とサポート

働くうえで安心していただけるよう、お給料以外の部分も大切にしています。交通費の支給があり、未経験の方には事前の研修をご用意。万一に備えた保険などの体制を整え、現場で困ったときには事務局に相談できます。「ひとりで抱えない」仕組みがあることが、長く続けていくうえでの大きな支えになります。

扶養の範囲で働きたい、移動の範囲は近場がいい、といったご希望も、最初に遠慮なくお聞かせください。働き方の前提を最初にすり合わせておくことで、後から「思っていたのと違った」を防ぐことができます。

なぜ、働き方も待遇も“その人に合わせる”のか

仙台・宮城でも、共働きやひとり親のご家庭が増え、「ちょっと預けたい」という場面はますます多様になっています。それを支えるシッターさんにも、それぞれの暮らしがあります。子育て中の方、Wワークの方、ブランク明けの方――みんなが無理なく続けられてはじめて、ご家庭にも安定したサポートを届けられます。だからこそ、Family Sitter は「続けられる働き方」を一緒につくることを大切にしています。

まずは、できる“はじめの一歩”から

応募を決めなくて大丈夫です。まずはHPの【採用情報】を読んでみる、「話だけ聞いてみたい」とお問い合わせいただく、お給料や働き方の希望を面談で相談する――納得してから、ゆっくり決めていただけます。

「ちょっと興味があるな」というお気持ちで構いません。仙台市・名取・多賀城・富谷をはじめ宮城エリアで、あなたの「やってみようかな」を、じっくり育てていけたらうれしいです。お気軽にお声がけください。


※本記事の金額・人物は、わかりやすくお伝えするためのモデルケース(イメージ)です。実際の時給・手当・働き方は、ご経験やお仕事内容により異なります。詳しくは面談でご案内します。

参考にした情報:求人ボックス「ベビーシッターの年収・時給」公開データ(2026年)/Indeed・スタンバイ・エンゲージ 仙台市ベビーシッター公開求人情報/Family Sitter 仙台 採用ページ(株式会社キューテスト・公式)

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