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Family Sitter のお給料と福利厚生のお話|仙台で安心して長く働き続けるために

Family Sitter のお給料と福利厚生のお話|仙台で安心して長く働き続けるために

Family Sitter のお給料と福利厚生のお話|仙台で安心して長く働き続けるために

「ベビーシッターのお仕事に興味はあるけれど、お給料って実際どれくらい?」

「交通費や保険って、ちゃんとあるのかな…」

「子育てや家のことと、両立できるんだろうか」

応募を検討してくださる方から、面談やご相談の場でよくいただくお声です。今回はその「気になるけれど、聞きにくい」テーマに、できるだけやさしくお答えしていきます。

具体的な金額は、ご経験・お持ちの資格・ご希望のお仕事内容によってお一人ずつ異なるため、本記事では「業界一般のレンジ」と「Family Sitter としての考え方・サポート体制」を中心にお伝えします。詳しい条件は、面談の場でゆっくりお話しできればうれしいです。

1. 業界一般のお給料レンジ ― ざっくりのイメージ

まずは「世の中のベビーシッターって、どれくらいのお給料なんだろう?」というところからです。

公開されている求人情報を参考にすると、保育・ベビーシッターのお仕事はおおむね以下のようなレンジで募集されているケースが多いです。

  • 保育補助・園内シッター:時給 1,000〜1,300 円台が中心
  • 個人宅へ伺うベビーシッター:時給 1,200〜1,800 円台のことが多い
  • 早朝・夜間・休日帯:少し高めに設定されている場合あり

求人ボックスが公表している全国平均では、ベビーシッター関連職の平均時給はおおよそ 1,100〜1,200 円台とされています。仙台市内の求人サイト(Indeed・マイナビバイト など)を見ると、宮城エリアでも同じくらいのレンジで募集されているお仕事が多い印象です。

Family Sitter のお給料も、こうした業界一般のレンジを参考にしながら、

  • ご経験(保育士・幼稚園教諭・看護師など)
  • これまでのお仕事の年数・ブランク
  • ご希望のお仕事内容(通常保育/イベント託児/病児対応 等)
  • 時間帯(平日昼/早朝/夜間/休日)

を踏まえて、お一人ずつ個別にご相談しています。

▼ ざっくりポイント

「業界一般のレンジ」を踏まえつつ、Family Sitter は経験や働き方に合わせて時給を個別にご相談しています。お気持ちのこもったお仕事に、できる限り正当な形でお応えしたい。それが私たちの基本姿勢です。

2. 交通費・保険などの「働き続けるための土台」

「お給料」と並んで気になるのが、交通費や保険など、毎日のお仕事を支えてくれる仕組みです。Family Sitter では、安心して長く働いていただけるよう、以下のようなサポートを整えています。

  • 交通費の支給:ご自宅から訪問先までの交通費をお支払いします。
  • 業務中の保険:万が一に備えた保険に加入しています。
  • 個人情報・守秘義務のサポート:ご家庭の情報・お子さまの情報の取り扱いについてもしっかりご案内します。
  • 困った時の相談体制:現場で迷ったとき・ヒヤッとしたときに、いつでも事務局スタッフへご相談いただけます。

「ひとりで現場に行って、ひとりで責任を抱える」のではなく、「ひとりじゃないチームの一員として働ける」ことを、何より大切にしています。

▼ 気づき・ヒント

数字としてのお給料はもちろん大切ですが、「安心して続けられる土台」があってこそ、毎日のお仕事を笑顔で続けられます。給与だけでなく「働く環境」もぜひ比較してみてくださいね。

3. 暮らしに合わせて選べる、柔軟な働き方

Family Sitter で活躍してくださっているシッターさんは、ライフステージも背景も本当にさまざまです。

  • 小さなお子さまを育てながらの 30〜40 代の方
  • 子育てがひと段落した 50 代以降の方
  • 保育士・幼稚園教諭・看護師としての経験を活かしたい方
  • 子育てが好きで、未経験から始めてみたい方

そんなみなさまが無理なく続けられるよう、働き方には柔軟さを持たせています。

  • 1日数時間〜・週1日〜のお仕事:短時間からスタート可能です。
  • シフトの柔軟な相談:お子さまの行事・通院・ご家族の予定に合わせて調整します。
  • Wワーク・副業:他のお仕事との掛け持ちも歓迎です。
  • エリアのご相談:仙台市内を中心に、ご希望のエリアでお仕事をご案内します。

「無理しないこと」「続けられること」を、私たちは何より大切にしています。

4. こども家庭庁「ベビーシッター利用支援事業」のお話

応募を考えてくださっている方にもぜひ知っていただきたいのが、国の制度として運営されている「企業主導型ベビーシッター利用支援事業」です。

この制度は、こども家庭庁が所管し、全国保育サービス協会(ACSA)が実務を担っている仕組みで、ざっくりいうとこんな内容です。

  • 勤務先がこの制度に加入していると、ご家庭はお子さま1人・1回あたり 4,400 円(2,200 円 × 2 枚)の割引券を利用できる
  • 対象:原則として小学校3年生までのお子さま(一定の障がい等がある場合は小学校6年生まで)
  • 利用条件:保護者が就労等で育児ができない時間帯のシッター利用
  • 自宅でのお預かり・自宅と保育施設間の送迎などが対象

この制度は、利用してくださるご家庭の経済的負担を軽くするだけでなく、結果として「シッターという働き方の活躍の場を広げる」後押しにもなっています。

詳しい仕組みや、ご利用条件については、こども家庭庁・全国保育サービス協会の公開情報をぜひ一度のぞいてみてください。

5. 未経験でも安心の、研修&サポート

「子育ては好きだけれど、お仕事として人さまのお子さまをお預かりするのは、やっぱり不安」

「保育士資格はないけれど、応募してもいいのかな」

そんなお気持ちにお応えするため、Family Sitter では未経験の方も入りやすいよう、登録から現場デビューまでをいくつかのステップに分けています。

  1. 応募・お問い合わせ:HP のフォーム、お電話、DM などから気軽にご連絡ください。
  2. 事前面談・職場見学:これまでのご経験、ご希望のお仕事、不安に思っていることをじっくり伺います。
  3. 研修プログラム:未経験の方も安心して現場に出られるよう、お預かりの基本・安全管理・記録の付け方などをご説明します。
  4. 現場デビュー:最初は短時間・先輩シッターの伴走付きから。慣れてきたら、ご希望に合わせてお仕事の幅を広げていきます。
  5. 継続フォロー:困ったこと、迷ったことは、いつでも事務局・先輩スタッフへご相談ください。

「学びながら働ける」「一歩ずつ自信を積み重ねていける」 ― そんな環境を、これからも大切に整えていきます。

6. 応募を迷っているあなたへ

「お給料・福利厚生のことは、聞いてみないと分からない」

そう思いつつも、なかなか一歩を踏み出せない方は多いと思います。

ですので、もしよろしければ、ぜひ「面談」だけでもお気軽にお越しください。

  • 自分はどんな働き方が合っているのか
  • 家族との両立で、譲れないことは何か
  • 仙台のどのエリアなら通いやすいか
  • どのくらいの時給・お仕事の量が、いまの暮らしに合っているか

こうしたことを、ゆっくりお話しながら整理していくと、「やってみようかな」が「ちょっと楽しみだな」に変わっていくこともあります。

▼ お声がけください

「まだ応募までは決めていない」段階でも、もちろん大丈夫です。お問い合わせフォーム・お電話・DM、どの方法でも構いませんので、まずはお気軽にお声がけくださいね。

7. ざっくりのまとめ

最後に、今回のお話をぎゅっとまとめます。

  • ベビーシッターの時給は、業界一般で 1,000〜1,800 円台のレンジで募集されているケースが多い
  • Family Sitter ではご経験・資格・お仕事内容に合わせて、時給を個別にご相談しています
  • 交通費・保険・個人情報のサポート・困った時の相談体制を整えています
  • 1日数時間〜・週1日〜から、Wワーク・副業との両立もOK
  • こども家庭庁の「ベビーシッター利用支援事業」が、業界全体の活躍の場を広げています
  • 未経験の方も、面談・研修・先輩のサポートで一歩ずつデビューできます
  • 数字よりも、「明日もまた笑顔で働けるか」を大切にしています

仙台・宮城のたくさんのご家庭と、たくさんの「働きたい」気持ちを、私たち Family Sitter があたたかくつないでいけますように。


参考にした情報

  • こども家庭庁「企業主導型ベビーシッター利用支援事業」公開資料
  • 公益社団法人 全国保育サービス協会(ACSA)公開情報
  • 求人ボックス/Indeed/マイナビバイト の公開掲載情報(保育・ベビーシッター関連の一般レンジ)
  • Family Sitter 採用ページ(公式)

※本記事に記載の数字・制度内容は 2026 年 5 月時点の公開情報を参考にしています。制度の詳細・最新条件については、各公的機関の公式ページもあわせてご確認ください。働き方やお気持ちの整理について、迷いやご心配事がある場合は、専門家(社労士・キャリアカウンセラー等)へのご相談もぜひご検討ください。

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